2007年上海市公務(wù)員考試申論真題試卷及試題答案解析

時間:2019-11-25 11:26:28 作者:公考數(shù)據(jù) 來源:公務(wù)員考試網(wǎng)

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2007年上海公務(wù)員錄用考試《申論》試卷

一、注意事項

1、申論考試與傳統(tǒng)的作文考試不同,是分析駕馭材料的能力與表達(dá)能力并重的考試。

2、作答參考時限:閱讀資料40分鐘,作答110分鐘。

3、仔細(xì)閱讀給定的資料,按照后面提出的“申論要求”依次作答在答題紙指定位置上。

4、答題時請認(rèn)準(zhǔn)題號,避免答錯位置影響考試成績。

5、作答時必須使用鋼筆或圓珠筆,在答題紙有效區(qū)域內(nèi)作答,超出答題區(qū)域的作答無效。

二、給定資料

1.在2005年9月召開的全國實施公務(wù)員法工作會議上,中央領(lǐng)導(dǎo)同志提出,要努力在實踐中培育具有時代特征、中國特色的“熱愛祖國、忠于人民、各盡職守、廉潔奉公、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作”的公務(wù)員精神。

2.公務(wù)員精神是公務(wù)員的政治素養(yǎng)、思想作風(fēng)、道德情操、工作態(tài)度、精神風(fēng)貌的綜合反映和集中體現(xiàn),充分體現(xiàn)了黨中央對公務(wù)員隊伍一貫的嚴(yán)格要求,既是對長期以來廣大公務(wù)員崇高精神和優(yōu)秀品德的創(chuàng)新概括,又是在新的歷史條件下對公務(wù)員新的要求;既繼承了中華民族優(yōu)秀文化傳統(tǒng),又吸收了當(dāng)代政治文明先進(jìn)思想成果;既是公務(wù)員應(yīng)該具有的職業(yè)道德,又是平時工作中必須遵從的基本準(zhǔn)則。

3.“熱愛祖國、忠于人民”是公務(wù)員思想政治建設(shè)的根本。這就是要時時處處把國家和人民利益放在大于一切、高于一切、重于一切的位置上,堅持以自己的全部工作為黨分憂、為國建功、為民造福。“格盡職守、廉潔奉公”是公務(wù)員作風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵,就是要以對黨和國家事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神,忠于職守,勤勉盡責(zé),努力提高適應(yīng)本職工作需要的能力和水平,始終保持謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗的作風(fēng)、樹立清正廉潔、公道正派的良好形象。“求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新”是公務(wù)員能力建設(shè)的重點,就是要堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)、堅持重實際、說實話、辦實事、求實效、腳踏實地,埋頭苦干,少說空話,不做表面文章,不搞形式主義、通過實實在在的努力,促進(jìn)發(fā)展,造福群眾。“顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作”是公務(wù)員做好工作的保障。就是要增強全局觀念,堅持以大局為重,正確處理好國家、集體和個人的利益關(guān)系,努力營造心齊氣順、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、干事創(chuàng)業(yè)的氛圍,加強團(tuán)結(jié)、大力協(xié)同、做好工作。

4.近年來,隨著我國公務(wù)員制度的逐步完善,公務(wù)員精神的培育日益受到重視,并逐漸作為一項重要的制度來進(jìn)行建設(shè)。2003年國家人事部頒布了《國家公務(wù)員行為規(guī)范》,對公務(wù)員履行職責(zé)。執(zhí)行公務(wù)中應(yīng)遵守的行為規(guī)范作了明確規(guī)定,其主要內(nèi)容有:一是政治堅定;二是忠于國家;三是勤政為民;四是依法行政;五是務(wù)實創(chuàng)新;六是清正廉潔;七是團(tuán)結(jié)協(xié)作。八十品行端正。

5.公務(wù)員精神是公務(wù)員行為規(guī)范的核心,新形勢下培育和弘揚公務(wù)員精神意義重大。國家人事部副部長尹蔚民在2006年上海召開的公務(wù)員精神研討會上指出:培育和弘揚公務(wù)員精神,是落實科學(xué)發(fā)展觀和樹立正確績政觀,維護(hù)最廣大人們?nèi)罕娎娴谋举|(zhì)要求,是在公務(wù)員隊伍中加強社會主義榮辱觀教育的重要措施和具體體現(xiàn),也是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的迫切需要。而加強公務(wù)員能力建設(shè)是加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容,必須做到與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新、努力掌握與所從事的業(yè)務(wù)工作下相適應(yīng)的專業(yè)知識,不斷提高促進(jìn)發(fā)展、推動改革、維護(hù)穩(wěn)定的本領(lǐng);有利于廣大公務(wù)員不斷提高管理國家事務(wù)和社會公共事務(wù)的水平,提高把握大局的能力、創(chuàng)造性開展工作的能力,構(gòu)建社會主義和諧社會的能力,從而促進(jìn)黨的執(zhí)政能力的提高。

隨著現(xiàn)代社會發(fā)展,分工越細(xì)、專業(yè)化程度越高,各專業(yè)之間的協(xié)作要求也越高,團(tuán)結(jié)協(xié)作逐漸成為公務(wù)員的一種能力要求。

6.2006年1月1日開始實施的《中華人民共和國公務(wù)員法》從立法的角度對公務(wù)員精神不僅進(jìn)行了詳細(xì)闡述,而且還把它落實為具體的法律規(guī)定。公務(wù)員法第十二條規(guī)定了公務(wù)員應(yīng)當(dāng)履行的九項義務(wù):模范遵守憲法和法律;按照規(guī)定的權(quán)限和程序認(rèn)真履行職責(zé),努力提高工作效率;全心全意為人民服務(wù);接受人民監(jiān)督;維護(hù)國家的安全、榮譽和利益;重于職守,勤勉盡責(zé),服從和執(zhí)行上級依法作出的決定和命令;保守國家秘密和工作秘密;遵守法律,格守職業(yè)道德,模范遵守社會公德;清正廉潔,公道正派;法律規(guī)定的其他義務(wù)。

7.對于從政者所應(yīng)該具有的精神,古人多有論述。“徒善不足以為政,徒法不能以自行”說明人們早已認(rèn)識到了法律與道德的互補關(guān)系,古人云:“政者,正也”;“臨患不忘國”;“其身正,不令而行”;“其身不正,雖令不從”;“為政以德,譬如北辰,居其所而眾星共之”等等,都在倡導(dǎo)著一種精神。從《漢書》中的“國而忘家,公而忘私”到顧炎武的“天下興亡,匹夫有責(zé)”這種精神的提倡,加上中國古代嚴(yán)密而系統(tǒng)的吏治制度,在歷史上確也早就了不少“廉潔奉公”、“為民請命”的清官良吏。古有澄清吏治,今有執(zhí)政為民。民族性和文化性的遺傳密碼是很難割斷的,公務(wù)員精神就是繼承中華民族的優(yōu)秀傳統(tǒng)。

8.在人類歷史上一直存在著“權(quán)力崇拜”現(xiàn)象,這一直在中國歷史上表現(xiàn)得尤為厲害。幾千年封建主義的政治文化以其特有的滲透力注入社會的各個角落,官僚主義沉疴難除,也構(gòu)成了中華民族特有的歷史重荷。囿于歷史原因,中國歷史上在政治統(tǒng)治方面所積累的經(jīng)驗之豐富是世界上罕見的,但在政府公共治理方面所積攢的歷史遺產(chǎn)并不多。

9.現(xiàn)代意義上的公務(wù)員制度產(chǎn)生于西方國家,自19世紀(jì)中下葉以來經(jīng)過一百多年的歷史演變,已經(jīng)發(fā)展成為一項有越來越多的國家普遍采用的人事行政制度。隨著社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,西方國家也開始重視行政倫理建設(shè)。英國通過“新公共管理運動”來加強政府執(zhí)政能力和完善政府職責(zé)引用一定的競爭機制來提高政府的工作績效,“公眾是顧客,政府為顧客服務(wù)”糾正了公務(wù)員一些不端正的行為和態(tài)度,促使政府不斷改進(jìn)服務(wù)方法,提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。美國通過制定公務(wù)員道德規(guī)范的法案,提出了14條倫理行為準(zhǔn)則,完善公務(wù)員職業(yè)道德的監(jiān)督機制,促進(jìn)了公務(wù)員道德規(guī)范和措施的落實到位。新加坡政府在廉政建設(shè)方面卓有成效,其“立法明確、執(zhí)法嚴(yán)明”的嚴(yán)格法律執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)為公務(wù)員職業(yè)道德的建設(shè)提供了保障。

10.現(xiàn)在行政倫理更關(guān)注權(quán)力的公共性和服務(wù)性,并以此對權(quán)力行使進(jìn)行反思、規(guī)范和引導(dǎo),促使權(quán)力用于公眾的普通幸福,而不只用于少數(shù)人的幸福,我國的公務(wù)員制度管深深根植于中國的土壤中,但更要適應(yīng)世界行政現(xiàn)代化的趨勢,以行政管理體制和政府自身改革為重點,建設(shè)服務(wù)型政府,提高公共事務(wù)管理的水平,迫切需要公務(wù)員精神來支撐,這也是政治文明建設(shè)和精神文明建設(shè)的一個重要切入口和有力的抓手。

11.濟(jì)南交警在公務(wù)員精神的展現(xiàn)方面是一個良好的典型。“為人民管交通”成為交警隊伍的精神支柱,執(zhí)勤干警不論嚴(yán)寒酷暑,都堅持一絲不茍,毫不懈怠。一個班次要做七、八百個轉(zhuǎn)體、手勢動作,再苦再累,決不變形走樣,被群眾譽之為“泉城一大景觀”。干警們立足崗臺堅持多為群眾辦好事、辦實事。市面所有崗?fù)ざ钾Q立了“有困難找交警”的告示牌,設(shè)置了“為您服務(wù)”欄、便民服務(wù)箱。廣大干警在熱情服務(wù)中嚴(yán)格執(zhí)法,在嚴(yán)格執(zhí)法的前提下熱情服務(wù)。執(zhí)勤中一律使用文明用語,不講服務(wù)禁語,做到禮貌糾章,把處理違章的過程,變成宣傳道路交通法規(guī)和群眾自我教育的過程。據(jù)不完全統(tǒng)計,去年以來,全支隊為群眾辦好事實事萬件。交警的良好形象為群眾所理解和感動,全市有多個單位開展了“向交警獻(xiàn)愛心”活動。

三、申論要求

(一)給定材料中提高培育和弘揚公務(wù)員精神的內(nèi)涵。

請先判斷正確與否,正確的在括號內(nèi)打“√”,不正確的在括號內(nèi)打“×”,對于你認(rèn)為不正確的選項,分別說明為什么不正確,字?jǐn)?shù)不超過200字(20分)

A. 隨著社會分工越來越細(xì)、專業(yè)化程度越來越高、對公務(wù)員個人能力提出了前所未有的高要求,因此,實事求是地講,從實際情況來看,公務(wù)員精神中對個人能力的要求超過集體之間互相協(xié)作的要求。()

B. 目前有少數(shù)公務(wù)員缺乏敬業(yè)精神、服務(wù)意識、創(chuàng)新精神、務(wù)實作風(fēng)和自律意識,培育和弘揚公務(wù)員精神,有利于廣大公務(wù)員在新的形勢下豎立正確的權(quán)力觀、地位觀。()

C. 現(xiàn)代社會和傳統(tǒng)社會是有明顯的區(qū)別,現(xiàn)代社會可以被稱為“陌生人的社會”,它的規(guī)模壯大,人口眾多,關(guān)系交錯,成分復(fù)雜。因此,加強政府管理是現(xiàn)代政府最重要的職責(zé)和最基本的責(zé)任觀念。()

D. 公務(wù)員職位是根據(jù)國家管理的需要設(shè)置的,每個職位都有明顯的任務(wù)和職責(zé),因此,公務(wù)員要忠于職守,勤勉盡責(zé),努力完成本職任務(wù)。()

E. 公務(wù)員法第五十四條規(guī)定,實際上賦予了下級對上級的有限的對抗權(quán)和糾錯權(quán),為了保障管理的統(tǒng)一高效,公務(wù)員有必要服從上級決定和命令的義務(wù),而公務(wù)員精神,要求公務(wù)員有遵守法律法規(guī)的義務(wù)。()

【解析】

a的錯誤在“超過”兩個字上.個人能力和集體協(xié)作都很重要.個人能力的發(fā)揮離不開集體的協(xié)作.所以不能說前者超過后者。d的錯誤是在于其結(jié)論表述不完整.因為每個職位都有明細(xì)的分工和責(zé)任.所以公務(wù)員不僅要完成本職工作,還要注重部門協(xié)調(diào)。要有團(tuán)結(jié)協(xié)作、顧全大局的能力。e的錯誤在于沒有正確領(lǐng)會公務(wù)員法第五十四條的實質(zhì)精神。服從和執(zhí)行上級依法作出的決定和命令是公務(wù)員的基本義務(wù).不得拒絕執(zhí)行上級依法作出的決定或者命令。是公務(wù)員的紀(jì)律。在上級的決定或者命令明顯違法的時候.公務(wù)員不必完全執(zhí)行上級命令,否則要依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

(二)根據(jù)給定的材料,概括出材料所反映的主要內(nèi)容,字?jǐn)?shù)不超過200字。(15分)

新時期對公務(wù)員精神提出了新的時代要求。培育具有時代特征、中國特色的“熱愛祖國、忠于人民、格盡職守、廉潔奉公、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新、顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作”的公務(wù)員精神成為當(dāng)前公務(wù)員建設(shè)的核心任務(wù)?!豆珓?wù)員法》從立法的角度對公務(wù)員精神從定義、作用等方面進(jìn)行了新的詳細(xì)闡述。建設(shè)服務(wù)型政府,提高公共事務(wù)管理的水平。迫切需要公務(wù)員精神來支撐,這也是我國政治文明建設(shè)和精神文明建設(shè)的一個重要切入口和有力的抓手。學(xué)習(xí)國外公務(wù)員制度建設(shè)的成功經(jīng)驗.發(fā)揚“濟(jì)南交警”的公務(wù)員精神意義重大。

(三)從貫徹實施《公務(wù)員法》的落實,就如何培育和弘揚公務(wù)員精神,提出對策建議,要求對策合理、具體可行、條理清楚、語言簡明,字?jǐn)?shù)不超過300字。(20分)

首先要抓教育。通過開會討論、開培訓(xùn)班等多種形式培養(yǎng)國家機關(guān)工作人員的公務(wù)員精神。

第二是抓養(yǎng)成。在工作、學(xué)習(xí)、生活的各個方面、各個環(huán)節(jié)對公務(wù)員進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范,使公務(wù)員精神成為一種看得見、摸得著的“東西”。時時刻刻影響、引導(dǎo)、制約著公務(wù)員一言一行。

第三是抓示范,激發(fā)培育和弘揚公務(wù)員精神的強大動力。要在全社會大力宣傳優(yōu)秀公務(wù)員的先進(jìn)事跡、優(yōu)秀品質(zhì)和高尚精神,激勵廣大公務(wù)員牢記自己的使命和責(zé)任。

第四是抓考核,把培育和弘揚公務(wù)員精神情況與年度崗位目標(biāo)責(zé)任考核掛起鉤來,使公務(wù)員在日常工作中實踐公務(wù)員精神。

第五是抓創(chuàng)新,把公務(wù)員精神的建設(shè)工作融入到政府機關(guān)的改革和重大的機關(guān)活動之中。與時俱進(jìn),創(chuàng)立新形式。

(四)以“論公務(wù)員精神的價值取向”為題.寫一篇1000字左右的文章,要求聯(lián)系實際,觀點鮮明,論證合理,條例清楚,語言流暢。(45分)

參考例文:

論公務(wù)員精神的價值取向

在2005年9月召開的全國實施公務(wù)員法工作會議上.中央領(lǐng)導(dǎo)同志用“熱愛祖國、忠于人民.求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新,顧全大局、團(tuán)結(jié)協(xié)作.恪盡職守、廉潔奉公”簡明扼要的概括了公務(wù)員精神.這是黨中央、國務(wù)院為建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過硬、人民滿意的公務(wù)員隊伍的重要舉措。32字公務(wù)員精神涵蓋了愛國主義、社會主義、集體主義思想,集中體現(xiàn)了時代對公務(wù)員的新要求,同時也明確了新時代公務(wù)員應(yīng)具有的價值取向。

公務(wù)員精神是公務(wù)員的政治素養(yǎng)、思想作風(fēng)、道德情操、工作態(tài)度、精神風(fēng)貌的綜合反映和集中體現(xiàn).是在新的歷史條件下對公務(wù)員新的要求。那么如何更好地發(fā)揚公務(wù)員精神呢?正確的價值取向是我們培養(yǎng)和發(fā)揚公務(wù)員精神的重要前提。

那么我們需要怎樣的公務(wù)員精神的價值取向呢?

首先.公務(wù)員要追求公共的利益,這是公務(wù)員精神的基本價值取向,在社會主義國家,公務(wù)員追求的公共利益在其現(xiàn)實性上就是為人民服務(wù)。公務(wù)員的權(quán)力源泉在于人民,權(quán)力性質(zhì)是公共性。權(quán)力的指向是公共利益;而這一切又決定著公務(wù)員職業(yè)不僅僅是公務(wù)員個人安身立命之所,而是以“公務(wù)性”來體現(xiàn)職業(yè)最高精神境界,是與黨和國家、社會和人民的利益息息相關(guān)的價值行為。

其次.公務(wù)員要強化責(zé)任意識,這公務(wù)員精神的核心價值取向?,F(xiàn)代公共行政已經(jīng)從統(tǒng)治行政、管理行政轉(zhuǎn)變?yōu)榉?wù)行政,其本質(zhì)就是服務(wù).而服務(wù)型行政就是責(zé)任行政。強化責(zé)任意識主要有兩種途徑:一是外部控制,用制度設(shè)計來排除公務(wù)員在公共領(lǐng)域中追求私利實現(xiàn)的可能性.實現(xiàn)公共性與私人性的嚴(yán)格分離:二是內(nèi)部控制,用道德法則來促使公務(wù)員樹立公共利益信仰,使責(zé)任內(nèi)化為行為者的價值目標(biāo)。強化公務(wù)員作為核心價值取向的責(zé)任意識。最終實現(xiàn)公務(wù)員信仰和責(zé)任的統(tǒng)一。

再次.維護(hù)社會公正,這是公務(wù)員精神的根本價值取向。制度并不天然地具有公正性。這是因為。制度的公正性,特別是其運行的公正性在某種程度上還取決于其實施者即公務(wù)員所具有的公正品質(zhì)。如果公務(wù)員在其公共權(quán)力的運行中.具有公正無私的倫理立場和正直剛毅的行政德性以及為維護(hù)正義而無所畏懼的倫理勇氣和倫理堅定性。維護(hù)社會公正不僅是一個法律制度和體制上的問題,而且是公務(wù)員的行政行為問題。

最后,培育高尚人格,這是公務(wù)員精神的目標(biāo)價值取向。公務(wù)員如何履行職能.如何處理對己、對人、對社會、對自然的關(guān)系不僅直接地為社會提供了榜樣.而且會影響到整個社會成員對道德價值的追求。加強公務(wù)員的人格塑造不僅關(guān)系到其履行職能的水平、質(zhì)量。而且影響到社會道德狀況的發(fā)育、發(fā)展。所以。在個人品性上,高尚的道德人格是保證公務(wù)員從事公務(wù)活動的人性基礎(chǔ)和基本途徑。

新時代向我們每一個公務(wù)員提出了新的要求,我們一定要以《公務(wù)員法》的具體要求為準(zhǔn)繩。嚴(yán)于律己,努力樹立彰顯和諧社會時代風(fēng)貌的公務(wù)員精神,為祖國的富強,民族的強大做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

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