【導(dǎo)讀公務(wù)員考試網(wǎng)為您提供公務(wù)員和事業(yè)單位區(qū)別是什么？哪個好？ 以下為具體內(nèi)容：
公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員最大的區(qū)別，就是身份。因為身份的差別，事業(yè)人員享受不到公務(wù)員所能享受的許多待遇：
1、職級并行：目前，新《公務(wù)員法》已經(jīng)實施，新的“職務(wù)與職級并行”政策，已經(jīng)擴(kuò)大到所有的公務(wù)員和參公人員。公務(wù)員和事業(yè)單位管理人員一樣，都會產(chǎn)生因領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)限制，得不到提拔晉升的機(jī)會。有了職級并行，即使沒有職數(shù)，公務(wù)員的職級也會逐年提升。只要有名額，公務(wù)員正處級以下職級，每兩年就會提升一級，并且享受到相應(yīng)職級的工資、福利待遇。而且有了職級，等職務(wù)出現(xiàn)空缺的時候，就可以調(diào)任，不會因級別不夠耽誤前途發(fā)展。事業(yè)人員除了寧夏、海南試行了“事業(yè)單位管理人員職級并行”政策以外，其他還沒有聽說有相應(yīng)的優(yōu)待政策。
2、提前退休：公務(wù)員工齡滿30年，或者工齡滿20年、距離退休年齡不足5年，就可以申請?zhí)崆巴诵?，事業(yè)人員則沒有這樣的優(yōu)待政策。工作了一輩子，趁著還沒有老，身體和精力還行的時候，無論是提前退休，去祖國各地、甚至是世界各地去轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)，也不枉此生?；蛘呤沁€有其他技能，有創(chuàng)業(yè)的欲望，都可以利用提前退休的時間，實現(xiàn)自己的愿望。同樣，事業(yè)人員還沒有聽說哪個省份試行過同樣的政策。
3、公車補(bǔ)貼：公務(wù)員公車改革工作已經(jīng)于2016年9月份完成，市級以上公務(wù)員公車補(bǔ)貼已經(jīng)發(fā)放到位，財政狀況稍好的縣區(qū)，同樣也按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放了公車補(bǔ)貼。事業(yè)單位的公車改革工作，一直在不斷地嘗試、推進(jìn)，已經(jīng)有十幾個省市，以及市縣地區(qū)完成了企事業(yè)單位公車改革工作，和公務(wù)員公車改革不同的是，事業(yè)單位的公車改革，是以實報實銷、報銷一般性公務(wù)用車費用為主，并不直接發(fā)放公車補(bǔ)貼。這一政策已經(jīng)成為事業(yè)單位公車改革的主流，也成為事業(yè)人員心頭的痛。
除此而外，公務(wù)員工資也比純事業(yè)單位管理人員和工勤人員工資水平要高，和專業(yè)技術(shù)人員持平。許多福利補(bǔ)貼、年終獎等，比如精神文明獎，要么公務(wù)員和事業(yè)人員都有，要么只有公務(wù)員有，事業(yè)人員沒有。公務(wù)員承擔(dān)的職能為管理和監(jiān)督，而事業(yè)人員多承擔(dān)公益服務(wù)職能，事業(yè)單位也多是黨政機(jī)關(guān)的下屬機(jī)構(gòu)，無論是社會地位，還是管理地位，都是公務(wù)員略高一籌。
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